近年来，从“内卷”到“躺平”，从“摸鱼哲学”到“整顿职场”，当代青年的职业态度呈现多元图景。如何在纷繁中找到自己内心的锚点，在平凡中创造不凡？“勤业、精业、乐业”这看似传统的职业准则，恰恰蕴含着指引我们穿越迷雾、行稳致远的坚实力量。

勤业：从“内卷”到“深耕”的认知升级

“业精于勤，荒于嬉”。勤业是事业的起点，体现的是一种“功崇惟志，业广惟勤”的朴素奋斗哲学。对于青年干部而言，勤业绝非简单的“忙忙碌碌”，其核心在于“心勤”与“身勤”的统一。“心勤”在于时刻保持对职责的敬畏、对事业的专注，如曾国藩所言“躬身入局”，将身心真正投入其中；“身勤”则在于行动上的不折不扣、执行上的不舍昼夜。

勤业的要义，在于摒弃“镀金”心态和“捷径”思维，甘于从最基础的环节做起，乐于处理最具体的事务。无论是深入田间地头调研的“泥腿子”作风，还是伏案疾书打磨文稿的“工匠”精神；无论是疫情防控中日夜值守的坚韧，还是服务群众时不厌其烦的耐心，都是勤业的生动注脚。青年干部当以“昼无为、夜难寐”的责任感，珍惜岗位、珍惜时光，把该担的担子担起来，把该负的责任负起来，在日积月累的勤勉实践中，沉淀经验、增长才干、厚植情怀，为长远发展打下最坚实的基础。唯有以勤为犁，方能深耕出属于自己的责任田。

精业：在“万金油”时代修炼“独门绝技”

“不一则不专，不专则不能”。如果说勤业解决的是“干不干”的态度问题，那么精业则指向“会不会”、“好不好”的能力问题。新时代新征程，改革发展稳定任务之重、矛盾风险挑战之多前所未有，对干部的专业素养、综合能力提出了极高要求。青年干部不能满足于“什么都懂一点，什么都不精通”的泛泛状态，必须强化“本领恐慌”的危机感，下大气力苦练内功，提升履职所需的专业精神与专业能力。

精业，意味着要干一行、爱一行、钻一行，成为本领域、本岗位的“行家里手”和“政策通”。这需要持续学习，既深钻理论政策和业务知识，也广泛涉猎经济、法律、科技等各方面新知；需要深入思考，不满足于照搬照抄，而是结合实际情况进行创造性转化；需要注重实践，在解决复杂问题、应对突发事件中经风雨、见世面、壮筋骨。从精准落实惠民政策的每一个细节，到科学谋划区域发展的长远蓝图；从熟练运用现代信息技术提升治理效能，到善于运用法治思维化解矛盾纠纷，无一不需要精湛的业务能力作支撑。青年干部应追求“文经我手无差错，事交我办请放心”的境界，以专业赢得尊重，以卓越创造实绩。

乐业：在“价值创造”中找到“意义感”

“知之者不如好之者，好之者不如乐之者”。乐业，是勤业与精业的升华，是职业发展的最高境界。它并非指工作中没有困难、压力与枯燥，而是指能够从工作中获得深层次的认同感、价值感和幸福感，从而内生持久的热爱与激情。对于肩负特殊使命的青年干部而言，乐业更体现为一种超越个人得失、融入时代洪流的精神追求。

这种“乐”，源于对理想信念的坚守。当个人奋斗与国家发展、人民福祉紧密相连时，工作便拥有了崇高的意义。看到自己参与推动的实事惠及千家万户，看到自己付出的汗水换来一方发展、群众笑脸，这种成就感和满足感是任何物质回报难以比拟的。这种“乐”，也源于对成长进步的体悟。每一次攻坚克难后的能力提升，每一次为民解忧后的心灵慰藉，都是滋养内心的宝贵财富。这种“乐”，还源于健康心态的涵养。正确对待进退留转，看淡个人名利，在比较中保持定力，在压力下学会调适，方能“忙并快乐着”，在辛勤付出中体验收获的甘甜，在担当奉献中实现人生的价值。

勤业是态度，决定我们能走多稳；精业是能力，决定我们能走多远；乐业是境界，决定我们能走多高。三者层层递进、相辅相成，共同构成了青年干部健康成长、担当大任的完整链条。新时代的青年干部，当自觉将“三业”内化于心、外化于行，以勤勉夯实根基，以专业赋能发展，以热爱点燃激情，在波澜壮阔的时代画卷中，奋力书写无愧于党、无愧于人民、无愧于青春的精彩篇章。（湖州市南浔区纪委监委 姚斐）