近日，湖州上福线缆有限公司负责人沈施笠在南浔银行练市支行签订了120万元贷款的合约。当走出信贷室，目光不由被“清廉走廊”上的大号“廉洁二维码”吸引。“我随手试了一下，扫一下码，就能直接把情况反映到他们总行纪委，我觉得这样打造‘清廉银行’挺实在的。”沈施笠说。

据悉，该“廉洁二维码”由南浔银行纪委牵头自主开发，是该行今年推进“水晶晶·浔廉”清廉金融文化品牌建设的一项创新举措，也是数字化手段在银行纪检监督领域的探索运用，得到了南浔区纪委的指导与支持。

为持续深入推进清廉银行建设，2020年南浔银行结合地方特色创立了“水晶晶·浔廉”文化品牌，同时推出规范银企交往要求、聘任“浔廉监督官”、开展家属助廉活动、实施员工行为网格化监督管理等18项具体举措，取得良好成效。近日，还在湖州银行业清廉金融文化建设推进会上进行了经验交流。

今年以来，南浔银行又重点围绕清廉文化载体与监督举报方式进行创新，针对原有举报箱、举报电话不足之处，推出“廉洁二维码”，只要通过手机扫一扫，便可以以实名或匿名的方式在线反映身边存在的“微腐败”问题，信息将被直接反馈至行纪委。

在要求客户经理规范银企交往、主动向客户出示“廉洁二维码”的同时，南浔银行还结合文化阵地建设，在各支行开辟“清廉长廊”，统一将总行的清廉文化品牌、支行的管理架构、各岗位职务、外聘监督员名单、廉洁从业承诺书、员工行为主要禁令、“廉洁二维码”及其功能介绍等全部上墙公示，利用“互联网+清廉走廊”的新平台新渠道，把全面从严治党覆盖到“最后一公里”，让所有的员工、客户、群众成为监督“主力军”，成为推进清廉银行建设的“新利器”。