形式主义官僚主义新表现形式图解之三
第五组
开会不研究真实情况、不解决实际问题，为开会而开会；超计划、超时间、超规模、超预算开会，为同一事项重复开会；检查考核过多过滥，多部门重复考核同一事项，考核内容不务实，频次多、表格多、材料多，给基层造成严重负担。
第六组
有的地方写文件、制文件没有结合地方工作实际，而是机械照搬照抄、照抄照转，有的甚至超篇幅、超范围发文；有的地方出台制度规定“依葫芦画瓢”，内容不是来自调查研究，而是源自抄袭拼凑。
领导机构
