南浔区编办：

筑机构编制管理廉政风险防线

2018年9月26日   A05：A05－党建   稿件来源：湖州日报   作者：戴佩佩

本报讯 南浔区和孚镇日前申请行政编制，将一张已填写的空编使用核准单交至区编委办。区编委办机构编制科科长、监督检查科副科长严洁收到后，立即进行数据校对、分析，在纪检监察组监督下，随即召开室务会议讨论，严控编制使用或编外控制数审核风险点。

今年以来，南浔区编办深入分析、查找机构编制管理风险点，制定防控举措，进一步加强制度建设，机构编制管理更加严格规范，同时积极作为，不断调整编制资源配置，机构编制资源配置进一步优化。

在严把“核准”关，强化源头防治的同时，做实“督查”功，强化监督检查。“我办将机构编制管理和执行情况列入经济责任审计内容，借力审计局推进机构编制审计工作。”南浔区编办相关负责人表示，今年以来，南浔区编办共计参与4家单位的经济责任审计，对12家单位的中层干部选拔任命进行专项检查，共计督促整改三大方面8小类不规范之处，提高机构编制管理刚性约束。

此外，南浔区编办按照“缺位补岗、事走编减、优化配置”的原则，实时调整编制资源。对于职能减少、职责弱化且编制冗余的事业单位，收回部分空余事业编制；对于从事生产经营活动、实行企业化管理的事业单位，进行单位注销登记，收回全部事业编制；将可以由市场提供、社会承担的公共服务，通过职能转移、政府购买服务等方式交由市场和社会组织承担。